Trang chủCông nghệ thông tinTrưởng Phòng Kinh Doanh FPT Telecom

Trưởng Phòng Kinh Doanh FPT Telecom

Việc Làm Hải Dương

Thu nhập: Thoả thuận Loại hình: Toàn thời gian Chức vụ: Quản lý Kinh nghiệm: 1 nămđiện tửonlinethương mại điện tử

Mô tả việc làm

Lập kế hoạch, triển khai các hoạt động kinh doanh phát triển dịch vụ viễn thông internet – truyền hình do FPT Telecom cung cấp
Tuyển dụng, đào tạo, phát triển đội ngũ nhân viên
Tổ chức các sự kiện quảng bá thương hiệu
Thực hiện báo cáo, đánh giá và đề xuất chính sách bán hàng cho BGĐ

Yêu cầu

Nam/Nữ, tuổi từ 25-35, tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Điện tử Viễn thông, Công nghệ thông tin hoặc các ngành Kinh tế
Tối thiểu một năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương
Có hiểu biết làm việc về digital marketing, thành thạo các kênh bán hàng online.
Có kỹ năng lập kế hoạch, triển khai, theo dõi việc thực hiện kế hoạch kinh doanh theo định kỳ và dài hạn
Có khả năng thu hút, tổ chức, quản lý, đào tạo và phát triển nhân viên
Có kỹ năng xử lý tình huống, giải quyết vấn đề và giao tiếp hiệu quả

Quyền lợi

Thu nhập hấp dẫn theo năng lực làm việc
Thưởng định kỳ, thưởng kinh doanh và du lịch hè
Được đào tạo nghiệp vụ và kỹ năng quản lý liên tục, được tham gia các chương trình huấn luyện chuyên nghiệp
Cơ hội thăng tiến ở các vị trí Ban giám đốc
Các chế độ theo luật lao động hiện hành và quy định của công ty (bảo hiểm cao cấp FPT Care dành cho CBNV FPT)
Tuyên dương cho 50 cá nhân xuất sắc nhất, tôn vinh và trao giải tại nước ngoài

Thông tin khác

Địa điểm tuyển dụng
– Hải Dương
Thời gian làm việc
Thứ 2 – Thứ 6 (từ 07:30 đến 17:30)
Cấp bậc
Trưởng/Phó phòng
Kinh nghiệm
1 năm
Số lượng tuyển
1 người
Hình thức làm việc
Toàn thời gian
Giới tính
Không yêu cầu

Thông tin chung

  • Thu nhập: Thoả thuận
  • Cách thức ứng tuyển

    Ứng viên nộp hồ sơ trực tuyến bằng cách bấm nút Ứng tuyển bên dưới:Thời hạn: 30/11/2024

    Hết hạn: 30/11/2024
    Trưởng Phòng Kinh Doanh FPT Telecom

    Nói rõ bạn biết thông tin từ website vieclam.haiduong.top – Xin cảm ơn!

    RELATED ARTICLES